Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als Altenpfleger (m/w/d) für unsere Pflegeeinrichtungen mit bundesweiter Reisebereitschaft. Unser Angebot: 12.000 € Treueprämie. Verdienst ab 28,00 € brutto pro
, Entgeltgruppe SE8a, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Gehalt (Vollzeit) ca. € 3.526 - € 3.755 brutto/Monat. Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge
ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe EG 4a PEGP, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Monatsgehalt (Vollzeit) ca. € 2.473 - € 2.797 brutto. Zusätzlich erhalten
, Entgeltgruppe EG 7a PEGP, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Monatsgehalt (Vollzeit) ca. € 2.729 - € 3.108 brutto. Zusätzlich erhalten Sie eine Pflegezulage, Schichtzulage
nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Gehalt (Vollzeit) ca. € € 3.526 - € 3.755 brutto/Monat. Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven
, Entgeltgruppe EG 7a PEGP, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Monatsgehalt (Vollzeit) ca. € 2.729 - € 3.108 brutto. Zusätzlich erhalten Sie eine Pflegezulage, Schichtzulage
Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Monatsgehalt (Vollzeit) ca. € 2.473 - € 2.797 brutto. Zusätzlich erhalten Sie eine Pflegezulage, Schichtzulage (bei Schichtdienst
Ort : Essen Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit oder Teilzeit Gehalt: bis zu 73.000 € brutto p.a. Kategorie : Industrieunternehmen Startzeitpunkt : nach Vereinbarung
in Anlehnung an den TVöD (ab 2.826,00 Euro brutto) Jahressonderzahlung Unbefristete Anstellung 30 Tage Jahresurlaub Interne und externe Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersvorsorge Keine Zeitarbeit
€ netto monatlich bis Dezember 2024 Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Kontakt Denis Mahmutovic Personaldisponent 0234/324409-11 jobs@johanneswerk-proteam.de Johanneswerk proTeam gGmbH, NL
sind 2.270 EUR (brutto) bei einer 40 Stundenwoche 30 Tage Urlaub im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (nach dem 6. Monat) Aufstiegsmöglichkeiten Anspruchsvolle
sind 2.270 EUR (brutto) bei einer 40 Stundenwoche 30 Tage Urlaub im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (nach dem 6. Monat) Aufstiegsmöglichkeiten Anspruchsvolle
-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Monatsgehalt (Vollzeit) ca. € 2.807 - € 3.161 brutto. Zusätzlich erhalten Sie eine Pflegezulage, Schichtzulage (bei Schichtdienst), Zeitzuschläge sowie
sind 2.270 EUR (brutto) bei einer 40 Stundenwoche 30 Tage Urlaub im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (nach dem 6. Monat) Aufstiegsmöglichkeiten Anspruchsvolle
sind 2.270 EUR (brutto) bei einer 40 Stundenwoche 30 Tage Urlaub im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (nach dem 6. Monat) Aufstiegsmöglichkeiten Anspruchsvolle
sind 2.270 EUR (brutto) bei einer 40 Stundenwoche 30 Tage Urlaub im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (nach dem 6. Monat) Aufstiegsmöglichkeiten Anspruchsvolle
sind 2.270 EUR (brutto) bei einer 40 Stundenwoche 30 Tage Urlaub im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (nach dem 6. Monat) Aufstiegsmöglichkeiten Anspruchsvolle
€ Brutto pro Monat, Vollzeit oder Teilzeit Als Erzieher (m/w/d) wirst du bei uns in Kindertagesstätten oder Kinder- und Jugendwohnheime eingesetzt. Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag, Festanstellung
). Was erwartet Sie? Grundgehalt ab 5.600 € brutto pro Monat. Treueprämie in Höhe von 12.000 € brutto. Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags
und Anästhesie (m/w/d) Was erwartet Sie? Grundgehalt ab 7.200 € brutto pro Monat. Treueprämie in Höhe von 12.000 € brutto. Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). Hohe Schichtzulagen